A atualização da NR-1 exige que as empresas incluam os fatores psicossociais no Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR). Isso significa que, além dos riscos físicos, químicos, biológicos, ergonômicos e de acidentes, agora é necessário identificar, avaliar e gerenciar riscos relacionados à saúde mental e ao bem-estar dos trabalhadores. Essas e outras informações foram abordadas nesta terça-feira (30) no Workshop de Saúde e Segurança do Trabalho, realizado na sede do Sindilojas Vale do Taquari. A entidade, em parceria com a Ativa Medicina & Segurança do Trabalho, reuniu gestores e profissionais de Recursos Humanos (RH) para esclarecer e orientar sobre a legislação e adequações necessárias. 

Os assuntos foram explanados pelo engenheiro de segurança do trabalho da Ativa, Elisandro Premoler, e pela médica e coordenadora técnica da Ativa, Luciane Ramos. Eles comentaram aspectos da legislação, questões práticas, a urgência do cumprimento para não ter multas, além dos desafios e estratégias de implementação. Com muita interação e esclarecimento de dúvidas, os especialistas compartilharam seu conhecimento, lembrando que a avaliação dos fatores psicossociais deve ser realizada por uma equipe multidisciplinar, que pode incluir psicólogos, ergonomistas e outros profissionais capacitados, sendo adaptada às características específicas de cada organização. 

Fatores psicossociais 

Fatores psicossociais são elementos do ambiente, da organização e das relações de trabalho que afetam o bem-estar psicológico, social e físico do trabalhador. Estão relacionados à forma como o trabalho é estruturado, ao clima organizacional, ao estilo de liderança, às exigências da função e à percepção de controle e suporte. Resultado de um convênio, a Ativa Medicina & Segurança do Trabalho é parceira do Sindilojas VT e os associados têm condições especiais de pagamento.